自2010年1月以來，愛迪爾內部架構調整不斷。據了解，2010年3月31日之前，愛迪爾的全面信息化建設已經全部完成，這意味著愛迪爾自從2006年開始投入的ORACLE(甲骨文)系統正式啟用。其中：

　　A：全部辦公室員工已啟用ADEL協同辦公系統(OA),實現無紙化辦公;

　　B：全球合作客戶與渠道管理已啟用ADEL客戶關系管理系統(CRM);

　　C：財務、生產、物料、采購、成本等已啟用ADEL企業資源計劃管理系統(ERP);

　　D：全球消費者及全球遠程銷售人員的遠程技術培訓，遠程銷售培訓等一系列的遠程支持，已啟用ADEL在線學習系統(iLearning);

　　E：愛迪爾集團獨立門戶網站已啟用(Portal);

　　F：愛迪爾集團全部研發團隊已啟用PDM系統;

　　G：愛迪爾整個集團的人力資源管理系統(HR)還在優化之中，不久也將全面啟用。

　　ADEL集團全面實行信息化、互聯網化、數字化管理，這在中國的中小企業之中僅為一家，將成為中國中小企業在經濟危機中能順利渡過的一個典范。

　　據業內人士分析認為，愛迪爾將會在今后二年內引發一系列的連鎖反應，有可能會使企業的利潤快速提升五倍。并且使整個管理更加簡單，效率將會大幅度提升。

　　根據2010年3月份的統計，原來需要130人的銷售管理團隊，現在僅需30人左右就能完成，效率一下子提升了四倍。

　　根據愛迪爾負責人的介紹，愛迪爾將會投入更多的人力物力到市場的宣傳方面，為爭取10倍利潤的快速增長而努力!

　　企業全面信息化的新商業模式將會怎樣?

　　我們將拭目以待!